Кадровую проблему обсудили в ходе круглого стола НОСТРОЙ

Президент НОСТРОЙ Антон Глушков рассказал, что для реализации плана по вводу в эксплуатацию объектов различного назначения, строительному комплексу необходим мощный кадровый потенциал. Антон Глушков также сообщил, что присутствует следующая тенденция: показатели, определяющие степень производительности труда в строительной индустрии, не увеличиваются на протяжении последних 25 лет. По словам президента нацобъединения, эта тенденция характерна не только для Российской Федерации.

Главный фактор, который влияет на низкую привлекательность получения рабочей и инженерной профессии, – это невысокая заработная плата. Актуальность проблемы связана с тем, что существуют явные расхождения между фактической оплатой труда строителей и расходами на обеспечение выплат заработных плат, отраженных в сметной документации. Эта разница в 10 регионах РФ составляет от 50% и более.

Еще одним немаловажным фактором, который негативно сказывается на полноценном функционировании строительного комплекса, по мнению Антона Глушкова, является высокая степень травматизма, возникающего в ходе выполнения строительных работ. Доля несчастных случаев, возникающих на стройке, составляет 23% от общего числа. По данным Роструда РФ, 70% всех несчастных случаев на российских стройплощадках происходили в силу отсутствия у работников знаний в области охраны труда. Однако, это только официальные данные: дело в том, что большое число трудовых мигрантов сегодня работает неофициально. НОСТРОЙ предлагает перенять опят турецких коллег: при привлечении трудовых мигрантов для работы на российских стройплощадках предлагается присвоить каждому мигранту персональный id-код, по которому можно отследить соблюдение правил охраны труда.

Другие новости

Общественный совет одобрил проект Стратегии развития стройотрасли до 2030 года
Комиссия по саморегулированию в строительстве Общественного совета при Министерстве строительства и ЖКХ одобрила последнюю версию проекта Стратегии развития строительной отрасли и ЖКХ до 2030 года. Было решено направить предложения по совершенствованию документа в Министерство строительства и ЖКХ с целью формирования итоговой редакции текста Стратегии до конца текущего года. Читать далее
01.12.2021
Регионы смогут оперативнее расселять аварийный жилищный фонд
На минувшей неделе Председатель Правительства РФ утвердил постановление, позволяющее ускорить темпы расселения аварийного жилого фонда в различных территориальных единицах страны. Читать далее
17.05.2021
Упрощаются правила предоставления льготного кредитования строительным организациям
Правительством утверждены изменения в правила оформления льготного кредитования для проведения строительных работ, направленных на возведение социально значимых объектов, утвержденных ПП-2438 от 31 декабря 2020 года. Единым оператором по реализации нового механизма выступает АО «ДОМ.РФ», а распорядителем средств, направляемых в рамках реализации утвержденного высшим коллегиальным исполнительным органом государственного управления финансового механизма – Министерство строительства и жилищно-коммунального Читать далее
30.06.2021
Новгородская область подключилась к Единой цифровой платформе экспертизы
Руководитель Главного управления государственной экспертизой Игорь Манылов и глава администрации Новгородской области Андрей Никитин подписали соглашение, направленное на стратегическое партнерство. Читать далее
18.06.2021

СРО АС МРСА это

Оперативная и отзывчивая команда
13 лет на рынке
Доверие лидеров отрасли
Соответствие требованиям законодательства РФ
Электронный документооборот
Получение выписки члена СРО за один клик

Заполните форму и получите консультацию

Смотрите также

Получение допуска СРО
Получить допуск СРО строителей в Москве, бесплатное оформление документов и консультации для строительных организаций.
Стоимость вступления
Стоимость складывается из нескольких обязательных взносов. В нашем СРО вступительный взнос и членские взносы первые три месяца отсутствуют.
Условия и требования
Компания должна соответствовать нормам действующего законодательства, располагать в штате квалифицированными работниками, своевременно и в полном объеме оплатить все обязательные платежи

Оставить заявку

Продолжая использовать сайт, выражаю Согласие с политикой обработки файлов cookie в соответствии с Политикой конфиденциальности/Политики обработки персональных данных
Согласен