Кадровую проблему обсудили в ходе круглого стола НОСТРОЙ

Президент НОСТРОЙ Антон Глушков рассказал, что для реализации плана по вводу в эксплуатацию объектов различного назначения, строительному комплексу необходим мощный кадровый потенциал. Антон Глушков также сообщил, что присутствует следующая тенденция: показатели, определяющие степень производительности труда в строительной индустрии, не увеличиваются на протяжении последних 25 лет. По словам президента нацобъединения, эта тенденция характерна не только для Российской Федерации.

Главный фактор, который влияет на низкую привлекательность получения рабочей и инженерной профессии, – это невысокая заработная плата. Актуальность проблемы связана с тем, что существуют явные расхождения между фактической оплатой труда строителей и расходами на обеспечение выплат заработных плат, отраженных в сметной документации. Эта разница в 10 регионах РФ составляет от 50% и более.

Еще одним немаловажным фактором, который негативно сказывается на полноценном функционировании строительного комплекса, по мнению Антона Глушкова, является высокая степень травматизма, возникающего в ходе выполнения строительных работ. Доля несчастных случаев, возникающих на стройке, составляет 23% от общего числа. По данным Роструда РФ, 70% всех несчастных случаев на российских стройплощадках происходили в силу отсутствия у работников знаний в области охраны труда. Однако, это только официальные данные: дело в том, что большое число трудовых мигрантов сегодня работает неофициально. НОСТРОЙ предлагает перенять опят турецких коллег: при привлечении трудовых мигрантов для работы на российских стройплощадках предлагается присвоить каждому мигранту персональный id-код, по которому можно отследить соблюдение правил охраны труда.

Другие новости

Минстрой РФ принимает меры для решения проблемы резкого роста цен на стройматериалы
В минувшую среду прошло совещание Комиссии по вопросам ценообразования в строительстве и технологическому и ценовому аудиту Общественного совета при Минстрое России. К обсуждению были приглашены представители Министерства финансов РФ, ФАС, саморегулируемых партнерств. Читать далее
16.04.2021
Роль системы саморегулирования в строительстве обсудили в ТПП РФ
В минувший четверг прошло расширенное заседание Комитета Торгово-промышленной палаты РФ по предпринимательству в сфере строительства, посвященное обсуждению актуальных проблем в области саморегулирования предпринимательской деятельности в сфере строительства. Деловая встреча организована с целью достижения поручения главы государства в части формирования мер, направленных на развитие института саморегулирования в строительстве, архитектурно-строительном проектировании и инженерном изыскании. Читать далее
18.02.2022
Эксперты предложили снять ряд ограничений по проектам КРТ
Фонд содействия реформированию жилищно-коммунального хозяйства сформировал предложения, направленные на совершенствование законодательства, регулирующего применение механизма комплексного развития территорий. Заместитель руководителя организации Олег Рурин сообщил, что реализация данных решений позволит снизить число жилых объектов, отнесенных к ветхому жилищному фонду. Читать далее
28.10.2021
НОСТРОЙ разработает механизм НОК для иностранных рабочих
24 сентября состоялось совещание делегации НОСТРОЙ в Министерстве занятости и трудовых отношений Республики Узбекистан, в ходе которого обсудили возможность внедрения оценки квалификаций для трудовых ресурсов республики с целью их дальнейшего трудоустройства на территории России. Читать далее
28.09.2021

СРО АС МРСА это

Оперативная и отзывчивая команда
13 лет на рынке
Доверие лидеров отрасли
Соответствие требованиям законодательства РФ
Электронный документооборот
Получение выписки члена СРО за один клик

Заполните форму и получите консультацию

Смотрите также

Получение допуска СРО
Получить допуск СРО строителей в Москве, бесплатное оформление документов и консультации для строительных организаций.
Стоимость вступления
Стоимость складывается из нескольких обязательных взносов. В нашем СРО вступительный взнос и членские взносы первые три месяца отсутствуют.
Условия и требования
Компания должна соответствовать нормам действующего законодательства, располагать в штате квалифицированными работниками, своевременно и в полном объеме оплатить все обязательные платежи

Оставить заявку

Продолжая использовать сайт, выражаю Согласие с политикой обработки файлов cookie в соответствии с Политикой конфиденциальности/Политики обработки персональных данных
Согласен