Кадровую проблему обсудили в ходе круглого стола НОСТРОЙ

Президент НОСТРОЙ Антон Глушков рассказал, что для реализации плана по вводу в эксплуатацию объектов различного назначения, строительному комплексу необходим мощный кадровый потенциал. Антон Глушков также сообщил, что присутствует следующая тенденция: показатели, определяющие степень производительности труда в строительной индустрии, не увеличиваются на протяжении последних 25 лет. По словам президента нацобъединения, эта тенденция характерна не только для Российской Федерации.

Главный фактор, который влияет на низкую привлекательность получения рабочей и инженерной профессии, – это невысокая заработная плата. Актуальность проблемы связана с тем, что существуют явные расхождения между фактической оплатой труда строителей и расходами на обеспечение выплат заработных плат, отраженных в сметной документации. Эта разница в 10 регионах РФ составляет от 50% и более.

Еще одним немаловажным фактором, который негативно сказывается на полноценном функционировании строительного комплекса, по мнению Антона Глушкова, является высокая степень травматизма, возникающего в ходе выполнения строительных работ. Доля несчастных случаев, возникающих на стройке, составляет 23% от общего числа. По данным Роструда РФ, 70% всех несчастных случаев на российских стройплощадках происходили в силу отсутствия у работников знаний в области охраны труда. Однако, это только официальные данные: дело в том, что большое число трудовых мигрантов сегодня работает неофициально. НОСТРОЙ предлагает перенять опят турецких коллег: при привлечении трудовых мигрантов для работы на российских стройплощадках предлагается присвоить каждому мигранту персональный id-код, по которому можно отследить соблюдение правил охраны труда.

Другие новости

Единого заказчика в строительстве хотят наделить новыми полномочиями
ППК «Единый заказчик в сфере строительства» хотят наделить полномочием в части осуществления функций государственного заказчика и застройщика при реализации инвестпроектов по строительству объектов для обеспечения федеральных или региональных нужд. В данный перечень входят также объекты гражданского назначения в сфере обороны, безопасности и правоохранительной деятельности. Проект нормативного документа, в котором содержится соответствующая законодательная инициатива, уже подготовлен Читать далее
15.02.2022
Правительство выделит еще более 14 млрд руб. на программу льготного кредитования МСП
Высший коллегиальный исполнительный орган государственного управления направит свыше 14 миллиардов рублей в рамках финансирования программы кредитования, предоставляемого на льготных условиях, организациям, которые относятся к МСП. Читать далее
23.03.2022
Иностранные работники в строительстве: кадровые вопросы. Как не попасть на штрафы в 2022 году
Трудовые мигранты, несмотря на меняющуюся экономическую ситуацию, продолжают восполнять недостаток рабочих трудовых ресурсов в строительной сфере. Представители отрасли сталкиваются с рядом сложностей в оформлении на работу иностранных граждан, обусловленных особенностями миграционного законодательства, административными барьерами, в части получения разрешений и направления уведомлений, а главное – с существенными штрафами за вынужденные правонарушения. Читать далее
20.04.2022
Плановых проверок бизнеса не будет и в 2023 году
Введенный в прошлом году правительством страны мораторий на проведение проверок бизнеса, деятельность которого не связана с высокими рисками, продлен на 2023 год. Читать далее
10.01.2023

СРО АС МРСА это

Оперативная и отзывчивая команда
13 лет на рынке
Доверие лидеров отрасли
Соответствие требованиям законодательства РФ
Электронный документооборот
Получение выписки члена СРО за один клик

Заполните форму и получите консультацию

Смотрите также

Получение допуска СРО
Получить допуск СРО строителей в Москве, бесплатное оформление документов и консультации для строительных организаций.
Стоимость вступления
Стоимость складывается из нескольких обязательных взносов. В нашем СРО вступительный взнос и членские взносы первые три месяца отсутствуют.
Условия и требования
Компания должна соответствовать нормам действующего законодательства, располагать в штате квалифицированными работниками, своевременно и в полном объеме оплатить все обязательные платежи

Оставить заявку

Продолжая оставаться на сайте, вы соглашаетесь на использование файлов cookie
Согласен